Empresa y trabajadores
Emprendedora, y trabajadora
Entiendo el mundo del trabajo: el de la empresa, de los trabajadores y de los gestores. Esto es así por la trayectoria de mi familia, desde la cuna. Lo he vivido en primera persona desde que era niña en la empresa de mi familia. Esta experiencia me ha permitido conocer las dificultades a las que se enfrenta una empresa y cómo se pueden resolver los problemas. Además, elegí tomar el camino del emprendimiento, y desde 2015 he vivido las dificultades que suponen mantener con vida tu propio negocio.
Problemas en el trabajo
Ayudo a solucionar problemas concretos a personas que venís desde diferentes ámbitos de la empresa: trabajadores, ejecutivos, gerentes, empresarios, profesionales autónomos… Personas con problemas para poner orden, para ser disciplinadas en el autocuidado, para planificar bien el día, para poner límites, para saber cuándo hay que dejar de trabajar…
Os ofrezco un método que os va a dar seguridad, y eso implica una mayor confianza en vosotros mismos. Un método en el que todo tiene su orden y está estructurado para que aprendáis a trabajar mejor, a dedicaros tiempo a vosotros mismos y a vuestras familias.
Os enfrentáis también a otro tipo de problemas dentro de vuestro trabajo, por ejemplo: no sabéis comunicaros de forma asertiva, tenéis dudas si queréis dar un nuevo paso en vuestra vida laboral, sentís que no estáis satisfechos con el trabajo que hacéis…
Siempre hay soluciones si aplicas el método adecuado: juntos encontramos soluciones para que tomes decisiones más acertadas en el ámbito laboral. Soluciones que te hagan sentir en calma.
Buenos resultados para la empresa
Aporto soluciones para todo tipo de empresas que necesitan mejorar las relaciones entre los trabajadores, entre estos y sus superiores, dentro de equipos de trabajo, entre departamentos… Aporto recursos para optimizar la comunicación y las relaciones, para mejorar el clima dentro de la empresa. El resultado es que los trabajadores sienten un vínculo mayor con su empresa y esto repercute en una mejora de la productividad.
Ofrezco formaciones que aportan herramientas a los trabajadores para que sientan un mayor compromiso con la empresa y que se sientan bien con ellos mismos.
La forma de hacerlo
Lo primero que hago es, ir a la empresa a conocerla por dentro. Realizo un estudio de sus fortalezas y de aquello que necesitan mejorar. Con esa información: diseño una propuesta a medida que dé respuesta a las necesidades concretas de la empresa en ese momento. Desarrollo unos contenidos personalizados, establezco un plan de trabajo y un número de sesiones. A partir de ese momento, en las formaciones trabajamos de forma ordenada y con los objetivos claros. Se trata de fórmulas de trabajo probadas con las que se obtienen buenos resultados.
Servicios para empresas y trabajadores
TALLER: Gestión emocional en la empresa
Características:
- Orientado a equipos de trabajo…
- Forma de conocer y reconocer las emociones propias.
- Técnicas para regular las emociones.
- Estrategias para mejor las relaciones entre compañeros.
- Cómo se puede aumentar la productividad.
- Cómo mejorar el clima laboral y el trabajo.
- Ofrezco un protocolo de buenas prácticas de gestión emocional en la empresa.
TALLER: El kit del buen líder
Características:
- Orientado a gerentes, ejecutivos, jefes de equipo, directores…
- Explico de forma práctica qué es el liderazgo.
- Aporto y analizo las cualidades del liderazgo.
- Ofrezco recursos para ser un buen líder.
- Ofrezco recursos para tomar buenas decisiones.
- Aporto un protocolo de buenas prácticas para ser líder.
TALLER: Comunicación
Características:
- Orientado a equipos de trabajo…
- Explico qué es una buena comunicación en el trabajo.
- Enseño a identificar problemas de comunicación.
- Aporto recursos y estrategias para solucionar problemas de comunicación.
- Ofrezco un protocolo de buenas prácticas de comunicación.
CHARLA: Claves para ser un buen líder
Características:
- Orientado a gerentes, ejecutivos, jefes de equipo, directores…
- En esta charla explico la importancia que tiene para la empresa, contar con buenos líderes y cómo repercute positivamente en los resultados.
TALLER: Resolución de situaciones difíciles
Características:
- Orientado a equipos de trabajo…
- Explico qué es una situación difícil en lo personal y en las relaciones personales en el ámbito laboral.
- Os muestro cómo identificar y clasificar problemas posibles: casuística general y propios de la empresa.
- Aporto recursos y estrategias para solucionar los problemas.
- Ofrezco un protocolo de buenas prácticas en la resolución de situaciones difíciles.
FORMACIÓN COMPLETA: De bienestar laboral
Esta formación ofrece completos los talleres:
- TALLER 1: Gestión emocional en la empresa.
- TALLER 2: Comunicación.
- TALLER 3: Resolución de situaciones difíciles.
- TALLER 4: El kit del buen líder.